発達障害のクズリーマン集合

1 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/09(木) 22:19:38.72 0.net

なんの取り柄もないクビ寸前の同志たちよ、現実では誰にも言えない苦しみを存分に語り明かそうぜ！

2 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/09(木) 22:24:08.41 0.net

30代前半
新婚
嫁には期待されてない
ADHD・ASD
ほぼ社内ニート
趣味は安楽死の妄想
毎日暴言吐かれて鬱
年収340万
地方在住
転職3回（そろそろ次…）


俺みたいなゴミクズおる？

3 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/10(金) 01:11:38.66 .net

や、乙は粛々と練々をしています
奨学金は親に返させました
運が環境の楽勝初任給なのでワンオペです

4 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/12(日) 16:53:54.37 0.net

発達障害で特性を活かして稼ぎまくってる人ってほんとにいるの？

5 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/14(火) 20:49:32.17 0.net

俺イケてる発達系ブログはたまにある

干され過ぎて鬱悪化
早く辞めろとか陰口ばっかで病み病み
だからと言って逃げる訳にもいかない
無理ゲー過ぎだろ
順調に痩せてるわ

6 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/14(火) 20:50:27.96 0.net

脳味噌溶けそう

7 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/05/20(月) 18:42:32.35 0.net

役所ですら発達障害者は虐めて追い出す方向
お前ら覚悟しとけ

川崎市係長試験 行政判断 予想問題　（公職研作成問題に準拠）

4月に他局から異動してきたA職員は、担当業務の内容を十分に把握しておらず、ミスも目立った。

課長より「知らないことを逐一尋ねると、他の職員の邪魔になるので、業務上の疑問は他の職員の会話を聞き取って理解することで解決し、業務ミスをゼロにすること」という強い指示があったにも関わらず、A職員のミスはやや減少はしたもののゼロにはならなかった。

そこで、他のメンバーの面前での強い叱責、A職員を除く他のメンバー全員（担当係長、担当課長を含む）によるA職員の批判などの厳正な指導を実施したが、A職員のミスは改善しなかった。

数ヶ月後、A職員は抑うつ状態と発達障害の診断書を提出した。

障害者雇用促進法に基づく合理的配慮を求めるという、障害者としての権利の濫用に及んだA職員を職場から排除するための制裁として、どのような手段が最も効果的か。

１．障害者としての権利の濫用を非違行為とした懲戒免職処分の手続を行う。
２．抑うつ状態では職務の遂行が不可能である上、発達障害により職務遂行能力の向上が困難であることから、分限免職処分の手続を行う。
３．引き続きかつより厳正な指導を継続し、かつ懲罰的な人事評価を行うことで本人の将来を戒める。
４．厳正な指導の強度を著しく引き上げ、抑うつ症状の悪化による休職に追い込み、相当年数経過後は分限免職処分とする。

正解：３
障害者が、他の職員に迷惑をかける存在である分際でありながら生存権・人格権等の基本的人権の保障を求めるなど、障害者としての権利を濫用することに対しては、残念ながらそれを誅戮する法令が未整備であるため、間接的な手段で本人に対する制裁を行うことが推奨される。
１、２は当該理由での免職事例が無く、免職されない可能性があるため最適な選択肢ではない。
４は休職時に公務災害申請をされるリスクがあるため最適な選択肢ではない。
よって、３が正解。

なお、この事例は障害者福祉担当部局である健康福祉局の総括担当部内での実例である。

8 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/11/08(金) 01:07:25 ID:0.net

発達障害のリーマンなんていなかったんや

9 ：キチガイ盗撮バイセクシャル岩下：2019/11/08(金) 08:41:07 ID:0.net

この人物に注意してください。善良な市民を装った悪人です。成人男性には弱弱しく振舞い、力のない若い女性や未成年の男の子には強気で偉そうにまくしたてるんです。


岩下周平 SCSK　ロリコン　バイセクシャル　デリヘル顧客情報流出　盗撮犯　犯罪者　千葉　大阪

大阪市東淀川区下新庄4-9-31　芝野マンション4A
080-4018-5392
https://i.imgur.com/KeFuOOz.jpg

10 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/12/14(土) 11:18:46 ID:0.net

お前らチンチン剥けてる?

11 ：名無しさん＠明日があるさ：2019/12/16(月) 13:27:39 ID:0.net

面接の自己紹介で「発達障害です」って言ってた人いたな
すでにうちの会社に数名発達障害の人がいるので、
これ以上は無理かな、と不採用になりましたが
面接の受け答えはダメだったけど、テストは良かった。
社内の発達障害の人は自覚なしだから
自覚ない人より認識している人の方が良さそうだったんだけどな

12 ：名無しさん＠明日があるさ：2020/05/07(木) 17:51:16 ID:0.net

>>2
俺がいる。つか、お前を上回っておる。

４0代前半
既婚
嫁には期待されてない
ASDのみ
ガイジ枠にて主に単純作業
趣味はソープ通い
年収３２４万＋障害年金（手取りで年間２１０万円ほど）
地方在住
転職４回（そろそろ次…）

13 ：名無しさん＠明日があるさ：2020/09/25(金) 22:22:29.24 0.net

なぜ発達障害でも結婚できるんや
さてはイケメンだな？

14 ：名無しさん＠明日があるさ：2021/04/10(土) 02:28:05.13 0.net

いや

15 ：名無しさん＠明日があるさ：2021/05/23(日) 11:37:23.32 0.net

／　＼

16 ：名無しさん＠明日があるさ：2022/12/14(水) 20:29:11.18 0.net

宮崎広一郎。50代東京都在住。無能すぎるゴミクズ
コイツ無能すぎ