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ここがヘンだよ!公務員試験!

1 :受験番号774:2013/09/30(月) 17:10:05.49 ID:OYU+hma3.net
これおかしいだろ!?ってことを挙げていって議論するスレ

101 :受験番号774:2014/01/17(金) 12:48:16.20 ID:CQXfZ9gG.net
面接でその能力がわかればいいんだけど

筆記のほうがまだ思考力は試せる

102 :受験番号774:2014/01/18(土) 06:59:19.25 ID:MvCwWfCS.net
年下でも階級でペコペコ 最初の最初で人生が決まる

103 :受験番号774:2014/01/19(日) 12:54:40.08 ID:/CFvBQMb.net
>>97
俺だったら動物占いで狼だったから狼って答えるかも。

104 :受験番号774:2014/01/19(日) 14:42:35.17 ID:OZ4ucISR.net
私は するめです

105 :受験番号774:2014/01/19(日) 21:53:23.75 ID:I8nnP7o3.net
筆記で高得点取っても面接官の気分次第で面接で落とされる
落とした理由は何故か明らかにしない

106 :受験番号774:2014/01/20(月) 00:33:54.72 ID:ECSgxDf1.net
面接は面接官の心を掴めるかどうかだと思う。
と言っても面接官の心に響くことってなかなか言えないし、響くか響かないかは面接官によって違うからね。

107 :受験番号774:2014/01/20(月) 01:29:44.43 ID:kvbmMyl9.net
まあ公務員と民間を分けて考えるからいけないんじゃないの。
事業内容は違うし、理念も立場も違うけど、自分がやりたいことがあるかどうか。
だから公務員一本にする必要なんてないだろう。
しかし就活をしていると、公務員舐めすぎみたいに言われる。
別にやりたいことは公務員の業務だけじゃなくて民間企業にもそう思えるところもあるし、
両方受けたって問題ないだろう。
自分が公務員一本で落ちたら終わりだからっていちいちつっかかってくるなと思う。
民間も公務員も同じと考えれば、面接重視でも仕方ない。
試験に公平性を持たせたところで意味はない。
むしろ、どうして面接のウエイトが高いと不公平だというのかが分からない。
民間企業の就職試験が不公平とは言わないくせに。

108 :受験番号774:2014/01/22(水) 01:00:41.45 ID:JGtgZO+6.net
>>106 本当そうだよね。面接練習では面接官によって全然評価違う。笑顔が好印象だと言ってもらえた日もあれば、マイペースそうにみえるといわれる日もある。

109 :受験番号774:2014/02/13(木) 17:36:23.99 ID:/MSGMlE9.net
コネ採用は法律で禁止されているのに、面接重視でコネ採用をしやすい状態にしてるって、やっぱおかしいよな。

110 :受験番号774:2014/02/13(木) 17:37:05.68 ID:/MSGMlE9.net
>>107
>民間も公務員も同じと考えれば、面接重視でも仕方ない

どうして同じだと考えたのか?

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