日立製作所を懲戒解雇された大西秀宜の再就職奮闘記

277 ：hidenobu onishi 忍法帖【Lv=25,xxxPT】(1+0：8) ◆gCS.HhymN6 ：2013/12/07(土) 22:14:39.05 ID:uR/92olu0.net

こんなん明らかに日立製作所の工作員の書き込みやんかなあ。

http://onicchan.cocolog-nifty.com/blog/2013/12/post-28e9.html#comment-103034306

IPアドレス: 119.245.13.202

内容:
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問題をすりかえないでいただきたい。
問題は【あなたが懲戒解雇を容認したか否か】であり、
処分そのものが妥当か否かは問題なのではありません。
社内規程により懲戒解雇となったというだけの話です。
そして一度容認したものは覆らない。

さて、あなたは懲戒解雇について疑義を唱えたといいますが、
株主総会からダイビルの会議室に入った際、
会議室にかなりの時間一人でいましたよね？
その間で懲戒解雇のための手続きを進めているのは
容易に想像できたわけで、
処分に不満があるのであれば即刻退室できた。
更にこの場はあなたの意見を聞く場ではないと言われて
あなたは承諾し、粛々と最後の手続きを済ませたのは
懲戒解雇を容認したものと言えるでしょう。