リクルートエージェントで職探し36

1 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/02/09(日) 07:46:06.69 ID:7i0Tw45P0.net

http://r-agent.co.jp/

前スレ：
リクルートエージェントで職探し34
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1354975590/

143 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 12:43:34.01 ID:aKCX6/jY0.net

あるある。
「内定取るまでに○割の人が○社に応募してます！」ってプレッシャーかけてくるけど
希望の職種とも条件とも全くマッチしてない案件ばっかり紹介してくるよな。
最初のうちはそういう案件にも応募してたけど、いざ面接に行ってみると
企業側も「何か頼んでたのと全然違うのが来た！」と思ってるのが分かったり…。

144 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 16:14:53.09 ID:yIyVHkj90.net

前にここのエージェント利用してたけど零細企業のやばそうな営業と技術派遣ばっかり紹介されて半ば強引に応募させられた挙句勤務中に催促の電話かけてきて無茶な日程過ぎるんで断ろうとすると怒られるわでノイローゼになりそうになったんでもう使いたくはないな…

145 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 16:31:22.90 ID:mJnMGKfJO.net

五洋建設＝オッサン複数が女子社員の身体を触り入社数年で退職に追い込む→セクハラ天国実績(於大阪支社)

146 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 21:55:48.27 ID:r81+93bl0.net

ここ経由で応募かけても尽く書類選考落ちだし、
パーソナルデスクトップは自動追加で溢れかえってしまうし
ちょっとおかしいんじゃないのかと思う。

147 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 22:05:15.65 ID:NnWCqxrO0.net

何かもうね・・・
以前に別のエージェント経由で応募して落ちたから応募しませんって言ってるのに
また自動で同じ求人送ってきやがったわ
こんなのが続くから苦痛に感じてきた

148 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 22:26:10.78 ID:uwvK6+Hu0.net

大手の一次面接通過したことにビックリ
書類選考だけでなく一次までも通過とは奇跡。
次は最終面接。ここで落としたくないんだけど、そう簡単には受からせてくれないだろうなぁ。どんな対策すればいい？

149 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 22:32:21.73 ID:J5pv4kKw0.net

>>148
おめ、業種は？
俺は今週金曜に面接だが久々だからガクブル

150 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 22:37:22.81 ID:uwvK6+Hu0.net

>>149
生産技術職。
一次面接は出だしからかなりハードな質問だった
二次面接も同じように上手く答えられる気がしない

151 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 23:11:25.34 ID:lo/2FfQN0.net

>>142
本当そのとおりだね。
応募したくもない零細に無理やり応募させるからな。

他のエージェントの方がはるかにマシだった。

152 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/15(火) 23:17:43.47 ID:uwvK6+Hu0.net

>>151
参考までにマシだったエージェントってどこの会社？

153 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/16(水) 20:48:07.30 ID:sSzgeC2p0.net

紹介しますっていって2日で締め切られた　そういう案件もあるんですね

154 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/16(水) 22:23:13.62 ID:OZTLeajh0.net

>>152
JACとパソナ。

両者にも批判は当然あるだろうが、私の場合は良かったよ。
CAにも当然よるんだろうがね。

リクは人間を「納品」って堂々と言う社風がすごい。
あと、求職者を「叱る」っていう行為を奨励してるからな。
>>144氏の言うとおりだと思う。

155 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/16(水) 22:45:06.98 ID:lgOmQbCg0.net

次は二次試験の最終面接なんだけど、どんなところに気をつけたらいい？

156 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 00:34:18.16 ID:PsFXuxOW0.net

>>155
1次面接とブレないことかな。
役員クラスがでてくるんでしょ。
ケースバイケースだが、私なら奇をてらうようなことは言わないですね。

157 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 04:20:53.51 ID:qb6ePnmx0.net

何度か書かれてるけど
よっぽど経歴良くて学歴とかも優秀の人でない限りは
零細とかブラックばっかり紹介してくるな
確かに他の転職サイトじゃ見かけない案件も結構あったけど
一族経営の零細とか設立5年未満の中小ベンチャーとかそんなんばっかり
挙句書類選考すらなかなか通過しない
ここ利用して面接までいけたの2件だけだったわ
仲介してもらう意味がねーよこれじゃ
別のサイト経由で応募したヤツ6割くらいの確率で面接までいけたのに

158 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 10:47:51.71 ID:/Ftq5DhA0.net

同じ求人を何回もおすすめしてくるな！
三回目だぞ！
こっちは応募しませんって返答してるのに
自動送信なんでという言い訳出来ねぇぞ
自動だったら応募しないと返事した求人省けるだろ？
あー疲れた

159 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 15:00:23.95 ID:U5TpPMhp0.net

俺の友達もリクエーのアホそうなババァにコテンパンに人生の説教されたって言ってたぞ。

説教するだけなら登録させんなよw

160 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 15:36:01.45 ID:uKHpSI/v0.net

転職活動なんてただでさえエネルギー使うし、活動中は不安・ナーバスになってるのに
お叱り・説教が待っているのか………

161 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 17:54:45.09 ID:fwy/WEiQ0.net

俺は大人しい性格だし
感情を表に出すほうじゃないんだけど
たまにイラッとすることあるわ

162 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 18:24:48.34 ID:aq9NJ7SXI.net

ここの利用者でも何でもないけど、昔にここのCAと転職者を結ぶ係りの仕事してたわw

163 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 18:32:32.21 ID:lITzdMCN0.net

書類選考、一次面接、二次面接
合格率はそれぞれどれくらい？
大手と中小を分けて

164 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 19:01:02.60 ID:3NvYugcc0.net

2割 5割 6割

165 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/17(木) 21:01:29.36 ID:iVe4ONaA0.net

>>163
「大手」って従業員何人以上のことを言ってる？

166 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 20:00:25.84 ID:c9X8h4jRe

エージェントに試しに7社ほど登録してみたけど、
●リクルートエージェントはダメダメ。
高学歴のエリート街道まっしぐらなのがエージェントやってるせいか、丁寧な物腰風に見せかけて上から目線なのがバレバレ。
キミには無理。レジュメの書き方が間違っているなど。
登録者の対応でいっぱいいっぱいなのか、一人にかける時間も超テキトー。
●リクナビからオファーしてくるエージェントは基本ダメダメ。
紹介求人数も少なく、エージェントも話がわからない人間や態度がなってない輩が多い。
見当違い奈求人案件をよこしてくる。
登録者がいないからオファーしてくるんだろうが。

●ネットや知人などの口コミで良かったエージェントは本当にいい。親身になって探してくれる。
キミには無理、のようなネガ発言はまずない。求めている求人をたくさん紹介してくれる。
内定も通りやすいものを選んでくれる。

リクルート系はなんであんなにダメダメなんだろうな。

167 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 13:23:04.37 ID:5KDKRRrW6

>>166
確かにリクルートひでぇな

エージェントからは「貴方に合った求人がありませ〜ん」だし
リクナビは求人数が少ない上
オファーきた会社に応募したら４時間後に
選考落ちたってメールくるし
だったら最初からオファーなんかすんなボケがぁ！

168 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/18(金) 14:29:16.14 ID:Al+eR5IK0.net

ＲＣＡは、とにかくどこでも放り込めば口銭がもらえるわけで、
やりがいのある職場や待遇のよい会社に移りたいと思っている求職者とは
基本利益背反なんだよな、と、だいぶ後になって感じたわ

えり好みするのは役員面接が終わってからでいいので、
絶対に行きたくない会社以外は応募して、と言われてバカ正直にそうしたら、エライ目に遭った
結局第一志望、第二志望ぐらいの会社じゃないと、条件提示されても断ることになるし、
だったら初めからよく選んで応募すれば良かったと反省中

169 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 04:19:53.31 ID:ZDyrhARU0.net

>>168
それってどこのエージェントも同じじゃないですか？
まずは受けて、選考段階でここは合わないなとか嫌な所が分かれば
最終的な条件提示の時に折り合いがつかないで内定辞退にすれば良いんじゃないかな？

自分の場合はしょっちゅう面接が受けられるわけではないから、とりあえず、行きたくない会社でも
書類通過して面接に辿り着けたら受けるようにしている。

JACははっきりと1つずつ受けるんじゃなくて同時に何社も受けてくださいって言われた。
その過程で嫌であればドロップアウトしても構いませんって言われました。
1社受けて結果待って、それから他の会社受けてってなると転職するのに時間がかかるだけだと言われました。

170 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 09:00:19.14 ID:TEw5JGxv0.net

ここの場合は希望条件に何一つかすりもしない求人を紹介してくる
それで行きたくない会社なのに応募しろと催促されて応募して書類落ちが続く

書類が通っても行きたくない会社なので面接行っても時間と交通費の無駄だった事が多い
それの繰り返し

同時に複数の会社を受けるのは良いのだが・・・
志望していない会社を無理やり応募させられるからねぇ

171 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 11:15:15.98 ID:/Yq9K/LC0.net

在職中で、面接の日程が組みにくいからエージェント使ってみたんだが、
結局は、平日に半休とるなりなんなりして、時間作ってくれの一点張り
土曜日はムリだの、就業時間外はムリだの、そこをうまく交渉してくれるのがエージェントの仕事じゃないのかよ
なんのためのエージェントなんだか

172 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 11:19:58.96 ID:gkwy2czi0.net

二次面接合格するように神社で神頼みしてくる
ここまできて落ちたらマジで凹む。
こんなチャンス二度とないと思う

173 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 12:03:52.08 ID:Y3pR75aV0.net

>>169
167 ：名無しさん＠引く手あまた ：2014/04/18(金) 14:29:16.14 ID:Al+eR5IK0
えり好みするのは役員面接が終わってからでいいので、
絶対に行きたくない会社以外は応募して、と言われてバカ正直にそうしたら、エライ目に遭った


俺　が　い　るｗｗｗｗｗ


>>169
最初の段階ではそう言うけど
最終段階で、ドロップアウトしようとすると、恫喝めいた引き止めがすごいんだよ。
彼らは「納品」しないと金にならないからな。


>>172
自分も志望度の高い企業のときは気合を入れすぎちゃって
空回りしてしまった苦い経験がある。
面接官の表情を見ながら
落ち着いて臨んだらいいよ。

174 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 12:30:37.93 ID:erFuHgxO0.net

>>171
ＤＯＤＡも同じ事言われたわ
土日と平日夜間はＮＧだって
俺は現職休み取れるけど取れない奴どうするんだよって話だな

175 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 12:54:25.58 ID:/Yq9K/LC0.net

>>174
休み取れても、回数が重なるとキツくない？
有給使うにも理由がいるし、最悪仮病にしても限界がある
転職活動してるのかもって勘ぐられるだろうし

日曜日しか休めない職場にいたころの転職活動は、ほんと地獄だったわ
仕事探すのも必死、休む理由考えるのも必死、現職での業務も必死、面接でも必死

内緒で活動してたのはもちろんだけど、
いざ内定でて、退職の意思表示したときに、「あぁやっぱ転職活動してたんだ」
ってバレバレだったのには思わず吹いてしまった

176 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 13:48:12.18 ID:fXhR2tK+0.net

ここってデータかなり長いこと保存してるみたいなんだが、どうしたら削除してくれるんだろうか？

177 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 14:04:41.53 ID:HcQMNo310.net

>>172
二次は条件面だけだろ
大丈夫だよ

178 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 16:42:47.10 ID:TEw5JGxv0.net

>>177
企業によって違うぞ
来週の二次面接は役員面接と職場見学と実技試験もある
どんだけハードル設けるんだよ

179 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 17:38:26.43 ID:Rsui+8zg0.net

ここから紹介された求人に20件程応募したが、全部書類選考で落とされている。
文句も言いたいが低スキルの為に言えない。どうしたら良いんだか。

180 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/19(土) 18:30:23.51 ID:rXqcFSST0.net

面接セミナーって、みんな行った？

今んところ、あのセミナーに出てきたような型通りの面接って一回もないんだけどw
どの会社も、普通に初対面の人と雑談してる感じ

181 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 05:10:55.93 ID:vZmuys0B0.net

>>171
エージェント使う方が面倒だろう中間に入って両方の連絡係だから通訳と同じ
直接企業と日程調整したほうが確実で手間も掛からず楽ですよ

182 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 10:27:41.69 ID:jbWViejX0.net

>>180
暇なら行ってみたらいい
参考になることは無いかな
行っても一般的な内容なのでマイナスがゼロになるだけのイメージだね
プラスになることは無いと個人的には思う

183 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 11:49:55.20 ID:L2KLqk/50.net

電話面接してないの？

184 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 15:11:43.45 ID:R3VQYYFj0.net

今日キャリアアドバイザーに会って、次の二次面接の対策を相談した。
「今の調子で自信を持ってのぞめば大丈夫！あとは縁の問題だから」だって

185 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 17:16:33.20 ID:3fZ0QXC+0.net

キャリアアドバイザーなんて、最初の面談で会ったきりだな・・

木曜日に1次面接して、金曜日朝イチで次回役員面接の案内がきたのは、吉兆と思っていいんだろうか

186 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 17:24:08.50 ID:mudBBVlD0.net

>>185
向こうがかなり乗り気なんだろうね。
そうでない場合はそれなりに待たされるよ。

187 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 17:39:17.36 ID:bU67vXqt0.net

俺なんてまだ一度も会ってないぞ
電話だけだ

188 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 17:57:17.14 ID:rGtX7+3J0.net

>>185
羨ましいのう・・・

189 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 18:41:28.74 ID:v3fbueVc0.net

面接セミナー、根本的にズレてるとおもった。

内定が最終目的、企業の意図にどれだけ書類と受け答えを合わせるか、の洗脳に近い。

あれじゃミスマッチ転職を助長するだけ。

まあリクエーにとってはリピーターを大量生産できればなんでもいいんだろな。

190 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 19:19:56.22 ID:pNeHChq9i.net

>>172
俺は一次で散々技術質問攻めされて二次ではさらに厳しい拷問が待ってるのかと思ったら意思確認だけだったことはあった。

191 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/20(日) 23:11:44.80 ID:1j+EkhY+0.net

>>185
期待していいと思うよ
１次での印象がかなりよかったんだろうね

２次で具体的な労働条件の話がきたら、ほぼ内定出たようなもんじゃないかな
他にもっといい人が来なければの話だけど

192 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 00:07:00.01 ID:gNDI1ven0.net

今までのレスをまとめると二次面接より一次面接の方がハードルが高く、そこを好印象で乗り越えると二次面接の合格率が高まるということか？

193 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 00:22:49.52 ID:236t+0nE0.net

おらの担当エージェントは、二次面接の通貨率3割ですとかほざいてる
けど、まあ信用ならんエージェントだから話半分以下かな、とは思うけどさ

一部上場企業の正社員採用とかだったら、10人ぐらいの候補並べて二次面接というのもありうると思うけれど、
ごく普通の中小企業だったら、二次面接＝役員面接＝採用予定者の面通し、なことがほとんどじゃないか？
一次面接で、実際働く職場の上司が会って「こいつ欲しい」って言ってるのを、取締役がひっくり返す理由はない、はず

と、思うんだけどな。
俺考えが甘いのかな？
来週の役員面接で決まるといいな。
僕はもう疲れたよorz

194 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 06:48:28.25 ID:lUmr4K7bi.net

一次は技術や経歴質問で、二次はそれをさらに掘り下げ質問攻めされてるうちに、
唐突に海を真っ赤にしろとか、仮にその会社で働いてると仮定してのシナリオ系の質問攻めするとこもあったなあ。
一次は1時間だったけど、2次は3時間も時間とられたし。
それなりの大きな企業で部署に何人も人いて候補者も多いとこだったからかな。

195 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 07:02:23.47 ID:oZzbNgob0.net

昔中小で採用を兼任してたけど、中小の採用なんていい加減だよ。

一次なのに社長がたまたま会社にいて暇だからと気まぐれに突然面接中に乱入してくることもあるし、二次が最終なのに一部幹部の反対で予定外の三次やって結局落とすとか。

196 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 08:36:53.24 ID:vgcGaHUW0.net

技術は
一次は総務人事担当者と面接が普通だろう
会社の説明して履歴書の確認　何故前職を辞めた　ウチの会社に応募した理由　希望を聞く
ココで試験もある

二次は担当部署の責任者で配属先での仕事の説明で
今問題に成ってる不具合の相談で今の社員では対応できないレベルを解決できる答えが出来る事が採用条件

三次が有れば社長か役員と面接　これば学生時の話や家族の話や趣味の話で協調性とか社交性などを判断
じゃね

197 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 09:35:57.02 ID:nGfKo2mo0.net

結論　業種によっても会社によっても全然ちげー

198 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 12:00:34.88 ID:tZIs6lIz0.net

転職エージェントにとっての客って企業だよな。
求職者はクライアントではなくてどう呼ぶのこれって。

199 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 12:11:24.82 ID:nGfKo2mo0.net

商材

200 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 18:43:49.76 ID:TXuOI1mh0.net

見てると中小零歳の話ばっかだけど
おたくらどんなキャリアでどこからどこに移ろうとしてんの？

まともな企業のリーマンでも社長が気まぐれで乱入して来るような
零細ばっか紹介されるってこと？
それともスペックが低いだけ？

201 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 19:34:43.31 ID:236t+0nE0.net

「課長」ごときがでかい顔して歩いてる一部上場企業より、
社長といつでも喧嘩できる中小企業の方がマシ

202 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/21(月) 22:35:11.49 ID:Cvxf7KS60.net

>>201
こういう勘違い君が蔓延り易い環境だから、中小企業とやらへの転職は無条件で避けるようにしている

203 ：名無しさん@引く手あまた：2014/04/21(月) 23:30:54.59 ID:z5bX5X5oI.net

自動配信の求人紹介メールが来るようになったが、
それに加え面接確約メールなるものも来た
けど、志望業界志望職種ではないんだよな…

204 ：元IBM46歳：2014/04/22(火) 00:07:35.81 ID:hRRhw8zO0.net

>>200　中堅企業あたりには移りたいとは思います。
できればブラック企業ではなく。グレー企業あたりですね。

205 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 07:23:04.01 ID:D93tzSKE0.net

>>202
決まるといいね
「大企業」wへの転職

206 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 09:39:55.40 ID:9EJ7c+v90.net

>>203
エージェント経由で面接確約する企業は地雷だ
誰も来ないからエージェントに泣きついて紹介してもらうような企業じゃないか

207 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 10:30:22.46 ID:GDfNUSws0.net

商材リサイクルがリクエーのビジネスモデルの特長。

薄給でもブラックにぶち込み、利食い
→耐えられず一年くらいで商材退職
→また別のブラックにぶち込み、利食い
→40歳くらいまでループ、安定収益減化
→耐用年数切れで廃棄処分

208 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 17:15:07.23 ID:DzWzLFd30.net

受付終了してる求人紹介されたった。
もうよほどどうでも良いんだな。。。

209 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 17:17:55.33 ID:c+zkJxD/0.net

ここ登録者のこと商材って言ってんの？

生意気そうな黒髪ロングの女に
「おい商材」って言われながらヒールで蹴っ飛ばして欲しいな。

210 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 18:00:27.13 ID:XOKD+DSi0.net

役員面接3連チャン行ってきた
気疲れが半端ない
どっか決まるといいんだけど

211 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 20:30:20.44 ID:uLqZCKux0.net

>>205
いくら言ってもお前が中小企業にしか入れず一生平社員なのは変わらないけどな

212 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/22(火) 22:23:22.42 ID:D93tzSKE0.net

>>211
俺はそれでかまわないよｗ
大企業に行きたいとか思ったことないし

キミはせいぜいがんばりなよ
「大企業」ｗに中途で入って苦労するのもまた人生ｗ

213 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 02:48:09.28 ID:eiwTVzMi0.net

大企業、中小とかに拘るのってばかばかしいよ
どちらも完全な保障はない

あと大企業⇒大企業の転職は別にいいけど
中小・零細⇒大企業はやめておけ
まず無理だと思うけど万が一内定に至っても付いていけないぞ
せいぜい100名規模での会社での実績や経験なんて
大人数の会社じゃ仕事が追い付かない、キャパオーバーになる確率が激高
ついていけなくて失望して疲れてまた転職が関の山

214 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 02:52:40.48 ID:aAt4Cvua0.net

それはない。
エージェント乙。
お前らはクソ企業に押し込んで自転車操業すりゃ儲かるんだから
零細クソ企業に行って欲しいよな。

215 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 03:12:00.17 ID:eT0VYpIK0.net

2chで自演までしてるのか
まぁ、ノルマとか大変そうだもんな
俺の担当は退職したよ

216 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 05:40:04.77 ID:cYFzPrE20.net

エージェントも転職紹介会社と同じで成功報酬で
基本給はゼロの個人事業主だから契約決めないと収入は無い

217 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 06:51:11.71 ID:eT0VYpIK0.net

リクエーのCAって基本給無しの完全歩合制なの？
ってことはボーナスも無しってことだよね？
これまでの担当は2人とも、平日は朝9時から夜遅くまで仕事してるみたいだし
一人は職場まで電車で片道1時間半以上かけて通ってたわ
厳しい会社なんだなぁ

218 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 07:21:18.36 ID:O+mYLGbS0.net

俺が担当してもらったのはたぶん定時？の夕方５時半以降は電話掛けても留守電
土日祝日は電話にまず出ないって感じだったな

てっきり１２０日は余裕で休める職場なのかとも思ったわ

219 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 09:49:10.05 ID:gvO+RyyG0.net

>>213
また香ばしい奴だなあ

>>218
俺の担当は午前中かけても絶対いない
そのかわり夜10時頃にガンガン電話かけてくる
フレックスなのかもね

面談のときに、
「リクルートキャリアは離職率パないっすけど、それぞれ目的を持って働いて巣立っていくということですので、満足度は高いです」
とか意味不明のことをつぶやいていたから、奴もそう長くないかも

220 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 10:03:01.17 ID:P34u7lDM0.net

CAからメールが来るけどしたの方に今月の休みが書かれている
きっちり土日祝日休みではないぞ
休みは不定期だね。平日水曜日にポツンと休みがあって土曜日出勤とか
まぁ月に10日は休んでるようだけど

221 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 10:11:48.85 ID:sU85wCcz0.net

>>220
不在なだけで休みとは限らないだろ
会議や出張という可能性がある

222 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 11:25:25.17 ID:cYFzPrE20.net

ＣＡは社員でなく契約の個人事業主だろう
基本給はゼロで何時間働いても契約成立しなければ収入はゼロ
逆に働く時間も決められてないから残業も無ければ休日も無い
働く時間は自由　夜中に仕事してﾒｰﾙ連絡してくるのも仕事とプライベートの区別は無い

223 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 12:16:43.30 ID:P34u7lDM0.net

>>221
いや、不在と言い方しているが基本的に休みらしい
ただ求職者からの問い合わせ等に対応出来るようにはしているとCAから聞いた
休日なのに電話がきたので聞いたらそう言ってた
あとメールは夜10時以降はシステムが切られて使えないとも言ってたな

本当かどうかは知らないけど

224 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 15:44:56.61 ID:gvO+RyyG0.net

メールに「公休日」って書いてあるのに出張ってことはなかろう

225 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 19:18:10.58 ID:sU85wCcz0.net

一次面接の成果なんてあてにならないな。二次面接の面接官は終始関心なさそうだったわ。面接予定時間の半分の時間で終了したし。不採用なら結果はいつくる？こいつ要らんと思ったら返事も早そうだが

226 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 19:35:46.65 ID:O37owa2d0.net

>>222
んなわけあるかバカ

227 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 20:35:10.32 ID:O+mYLGbS0.net

>>219
フレックスタイム制みたいなコアタイム基準になるのと
軽配送業にあるようなとにかく稼ぎたきゃ連日朝から夜遅くとか自己裁量でやれる仕事やってみたいとも思ったっけ
まぁ今も思ってたりしてる訳だが

228 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 22:25:14.08 ID:CQ8LuH4S0.net

内定通知書きたああああああああああああ！

内定したとたんＣＡが手のひら返して機嫌良くなりやがったｗ
まあすべてを許せる心境だから、別にいいけどｗ

みんなもがんばってくれ、としか言えないけど、いい職場に巡り会えるといいな、と遺言を残していくわ

229 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 22:54:19.21 ID:sU85wCcz0.net

>>228
おめ！面接の回数は？それぞれの面接の手応えどんな感じだった？

230 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 22:57:32.54 ID:yMsab+aN0.net

>>228
おめでと。俺は20社書類選考全滅中だよ…。CAからは何のフォローも無し。
応募手続きと不採用連絡しか来ない。見捨てられてんな…

231 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/23(水) 22:59:16.14 ID:sU85wCcz0.net

>>230
２０社も応募したんか
そんなにやりたい仕事多かったのか？

232 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 00:04:51.35 ID:l5h7V3hD0.net

リクエって半年で見捨てられるんだっけ？

233 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 00:05:21.30 ID:l5h7V3hD0.net

リクエって半年で見捨てられるんだっけ？

234 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 00:13:48.63 ID:miSEFWfA0.net

大事なことなので

235 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 01:55:51.09 ID:nLgmmrj70.net

その前に中の人も一年持たないんだろ？

236 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 06:55:11.76 ID:03LFBCQc0.net

志望社に落とされたらその会社の名前を見るだけでも嫌になるな

237 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 08:28:16.56 ID:nvYZEZUG0.net

>>231
ITだし、首都圏だから。なんとしてでもドナドナ人売りから抜けたくて自社開発や社内情報システム部とかだけ受けてる。
全部書類落ちしてる。
エージェント通すと書類選考率アップとか宣伝で謳ってたが、本当なのかよって思うわ。
全然フォロー無いしさ…。

238 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 09:57:35.48 ID:cw//WjHa0.net

エージェント通すと、企業から見ると100万円単位でコストアップだから、本当に欲しい人材じゃないと声もかからないと聞くね
20社応募して面接にも呼ばれない、というのは、さすがにスペックと応募先が釣り合っていないんじゃないか？
応募先のグレード下げるか、現職のままもう少しがんばって、資格取るなりスキル磨くなり経験増やすなりするか、どっちかに割り切った方がいいと思うけど

そういうところ腹を割って話せなきゃＣＡなんて意味ないのにな

239 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 11:19:35.41 ID:nvYZEZUG0.net

>>238
別に大企業なんて受けてない。そんなの紹介来ないしｗ
零細すら通らん…。これ以上下げると人売りドナドナからの脱出って目的達せられないのよ。
もう嫌だ…。

240 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 13:47:27.54 ID:MPjodujV+

>エージェント通すと書類選考率アップとか宣伝で謳ってたが、本当なのかよって思うわ。
なわけないじゃん。逆逆！
エージェント通すと
採　用　率　下　が　る　ぞ　！
調べればわかる。
頼ろうとするからそうなるんだ。
エージェントは使わないほうがいい。とくにRCAは！

241 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 15:21:43.30 ID:V45pBkVq0.net

他のＣＡの話だが
紹介企業側からの要求は優秀な人よりウチだけに興味を持って給料や条件面は気にしないで
会社の為に働きたいと思う人が希望するって聞いた
だからアンケートなどで何社も受けて内定が出ても断ってイイところが有れば決めるって人は嫌われるそうだよ
だから古い登録者は紹介しづらく新規に登録して内定が出たら断らない人を紹介したい
自分はそことは結構長くて内定が出たところを断っている何度も紹介したいところがあると声を掛けられても断っているので釘を刺された
ＣＡも企業のエゴだと企業先に行っても企業の採用者は優秀な人より自社に熱意があってどうしても来たいって人を望む

と言われても優秀なら当然に何十社も簡単に内定は決まる沢山受けて冷やかしと言われようがイイところを選ぶ
そんな優秀な人は正直自分で探して欲しいってさ
ＣＡって固定給がゼロで契約の個人契約で、仕事を紹介して決まった契約の報酬の中から金を貰う完全の成果主義で
正直何社も内定が決まって紹介したところ断る優秀な人はＣＡの紹介しづらいと本音を聞いた

242 ：名無しさん＠引く手あまた：2014/04/24(木) 19:27:09.05 ID:S9oP8vUt0.net

1月に紹介された会社があって、応募しないにしたら、しばらくしたら締め切ったことになってたんだけど
また同じ会社を紹介された。
部署も仕事内容もまったく一緒。
一度、募集を締め切ったと言うことは採用が決まったと思ったのだが
この3ヶ月で退職したから再度、募集をしているのかな？
それを考えるとブラックなのかな？