【ビルメン】日本管財を語ろう2【警備】

1 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/20(月) 17:33:36.27 ID:9IXZdKmr0.net

さあ！給料アップだ！？

2 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/20(月) 19:33:53.10 ID:6tAkYKto0.net

いちおつ

今年度で最低時給が一般現場職の時給を上回るけど
全雇用者のベースアップはおいくらになりますか？

3 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/20(月) 22:14:21.12 ID:R4TjMpeb0.net

現場こそ、すべて

4 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/22(水) 11:20:59.08 ID:7v74QjZ/0.net

東芝の社長は潔いな

5 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/22(水) 12:16:35.98 ID:S2Co66HV0.net

辞めたい。
上司の上司にメールだ。

6 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/23(木) 21:21:39.86 ID:lIbt5UQo0.net

さらに倍！

7 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/24(金) 20:19:37.43 ID:vLYUmBbx0.net

首相は「最低賃金引き上げに向けてしっかり対応していただきたい」とも述べ、関係閣僚に指示した。最低賃金は政府が企業に義務付ける最低限の時給だ。都道府県によって異なり、現在の全国平均は時給780円。

8 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/24(金) 20:53:04.50 ID:OsyRFcIy0.net

時給８００円の日本管財は優良企業だな

9 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/24(金) 21:07:16.10 ID:vNRaQy9P0.net

1000円のオレは高いほう？

10 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/24(金) 21:56:30.03 ID:xP4kMJRd0.net

時給１０００円とかバブル時代の入社だね、契約上値下げできない癌細胞

11 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/25(土) 09:04:17.67 ID:77nMC8qr0.net

最低自給１０００円の時代がくるかもしれん

12 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/25(土) 14:59:15.65 ID:yDHdZ1iD0.net

最近時給1000円で入ったぞ。

一日8時間
一月20日

総支給16万

高校新卒の額だな。

13 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/25(土) 18:09:29.90 ID:Z1Yn+9ti0.net

最低時給なら仕事も最低でいいよね

14 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/26(日) 09:29:31.36 ID:wL0GGdZZ0.net

時給1000円で高卒新卒、
口の利き方、電話の応対、挨拶の全くできない人の給料だな。


あ！時給1000円以下だからできないの多いか。

この会社。

15 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/26(日) 20:51:10.40 ID:RWnTR3XJ0.net

時給２０００円ならもう少しサービスいたします

16 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/27(月) 07:40:35.37 ID:N1B0r2pz0.net

出勤完了今日は健康診断だ！
昨日控え目に飲んだから大丈夫だな。

17 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/27(月) 17:52:04.75 ID:xB0XMcmuO.net

健康診断やってくれるっていい会社じゃないすか

18 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/28(火) 08:47:48.66 ID:59u1t46v0.net

いい会社はもっと健康診断にお金をかけます

19 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/28(火) 09:20:27.41 ID:NJIhXS5x0.net

この会社だと、子供を義務教育しか出せないな。

20 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/28(火) 17:28:40.69 ID:zmLKT/XY0.net

486 名無しさん＠引く手あまた 2015/07/28(火) 17:16:34.93 ID:OIWa+uiG0
日本管財求人２６万以上に給料上がった

うらやましいな

21 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/28(火) 19:59:20.23 ID:RWSCwjr3O.net

>>19
は？
７歳超えたら空き缶拾いのバイトに行かせるだけ

22 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/28(火) 22:07:46.84 ID:6ZKaDTFC0.net

事業所名
日本管財株式会社　中部本部
賞与
あり　前年度実績　年2回・計0.80月分
求人条件にかかる特記事項
＊賞与は入社１年目は寸志

0.80月分が寸志なんだろ？

23 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/28(火) 23:21:34.47 ID:LWqe8Ww60.net

いえ、0.80月分は賞与です（ｷﾘｯ

24 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/29(水) 07:59:07.01 ID:7PoJwz/Z0.net

2年目5万無かったぞ。

25 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/07/31(金) 19:40:32.26 ID:CABWg/g/0.net

最低賃金　あがるか

26 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/01(土) 13:47:05.55 ID:S5WKIXsu0.net

熱中症で２２歳男性死亡　香川、国道で交通整理中

７月３１日午後３時半ごろ、香川県まんのう町の国道３２号で、街路樹の
枝切り作業現場の交通整理をしていた警備員の男性（２２）＝高松市＝が
「しんどくてもう無理です」と体調不良を訴えた。
病院に搬送されたが、熱中症と診断され、１日午前２時２５分に死亡した。
琴平署によると、男性は３１日午前９時ごろから交通整理をしていた。
１時間ごとに２０分の休憩や、昼食休憩なども取っていたという。
http://www.sankei.com/west/news/150801/wst1508010046-n1.html

27 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/03(月) 11:11:20.15 ID:TwPrTlf/0.net

危険な仕事だ

28 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/05(水) 06:44:51.90 ID:9M6p+VCk0.net

おい！
本能で動いてる猿管理者

お前だよ！

早く辞めてくれ。

29 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/06(木) 08:43:10.73 ID:85jLC+Pt0.net

これが26万の求人。ビルマネだな

仕事内容

当社の管理する各施設において設備・警備・清掃の３部門を統括し、オーナー様やテナント様に対する折衝や報告等を行う業務運営をお任せします。

★施設のスペシャリストとして、設備・警備・清掃の３部門を統括管理するマネジメントの仕事です！★

【具体的には】
○各部門とのコミュニケーションを深め、毎日の朝礼・夕礼やミーティングを通じて問題の解決を図ります。
○月間・年間の点検スケジュールを作成し、協力業者との日程を調整した上で、実施状況をチェックし、改善・指導を行います。
○施設のオーナー様やテナント様に対しては会社側の窓口となり、ご要望の受付や調整、報告を行います。
○オーナー様の巡回に同行し、指摘事項を各部署へ伝達します。また、トラブル発生時には各部門と連携し解決を図ります。
○各責任者・従業員への定期的な教育・研修を実施します。

【入社後の流れ】
責任者候補として入社後、3ヶ月程度は教育期間としてOff-JTやOJTなどを通じて当社を知っていただく計画です。
配属先は大型の管理物件となります。

30 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/06(木) 22:25:29.36 ID:jH15N3M60.net

♪この会社のボーナスわずか数万円〜

って歌っているのを聞かれて更送された人知ってます

31 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/07(金) 07:03:08.34 ID:4ejWVEkZ0.net

まじかよ

32 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/07(金) 08:03:26.49 ID:5X0la6UB0.net

数万もあるのか？

33 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/07(金) 22:09:11.24 ID:tvE+qC0x0.net

数千円の間違いでした

しーましぇーん

34 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/08(土) 07:04:22.77 ID:HFfsm4pA0.net

さあ　転職の夏がきたー

35 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/08(土) 07:33:55.96 ID:zwFRb+J00.net

株主総会の議決資料みたら、ほんと
現場の事考えてないのが丸わかり。

36 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/08(土) 08:37:58.66 ID:PhaK6UtM0.net

福利厚生がないことから丸わかりですな

37 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/08(土) 18:44:54.78 ID:61NyRf6I0.net

仕事場でスマホ禁止になったから、仕事上必要な会話以外話す事を止めたら会話ゼロ(ほぼ)になったw

38 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/09(日) 08:21:01.33 ID:sD4EAmZY0.net

今の年収が額面で280万でここへの転職考えてるけど管財に来たらもっと下がる可能性ある？

39 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/09(日) 09:57:50.46 ID:v2FnBM550.net

>>38
下がる、
時給換算だよ。
よく求人票見よう。
仮に時給1200円だとしても
240万くらいにしかならん
管理者で入るなら別だが。

40 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/09(日) 22:25:05.80 ID:kiMAk2bd0.net

残業が多い現場なら年収３００万も可能

41 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/10(月) 08:33:03.31 ID:llqByaQ30.net

どこの現場も人手不足です

42 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/11(火) 07:05:26.81 ID:IhOjegMq0.net

緊張の夏　管財の夏

43 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/17(月) 14:44:06.23 ID:6HhvwwP00.net

ここ給料安い。

44 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/18(火) 06:20:35.26 ID:C7VK5Lwk0.net

給料の安さでは他社の追従を許しません

45 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/18(火) 07:14:03.20 ID:ZnRad87g0.net

俺なんて交通費除くと月に15万だ。

資格手当てで上げようとしてるが、
それ以上上がらないって事やん。

子供大学出せないよ

46 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/18(火) 07:54:43.64 ID:HOG+Rjg90.net

子持ちが働く会社じゃないだろ
いい歳して実家住みの独身が働くところだ

47 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/18(火) 09:11:14.68 ID:ZnRad87g0.net

今の最低1.5倍ないと将来は無いな。

48 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/18(火) 12:32:27.76 ID:SEGBco/P0.net

この会社からなんとか脱出したい

49 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/18(火) 13:53:02.73 ID:ZnRad87g0.net

脱出方法は簡単

50 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/19(水) 13:49:09.06 ID:mGvO6G8H0.net

ハロワでここの朝〜昼、昼〜夜のシフト勤務での警備の求人を見て応募しようと
ハロワの職員が、担当に連絡しても「本日は休暇なので不在です。明日以降に
連絡します」と言われたらしく紹介状だけ切って貰い帰宅。
何故かその日の夕方に担当から電話が掛かって来る。
その際「ウチは２４勤務が出来ない人は要りません」と言われ「配置場所は、総て
ウチで決める」と宣う担当者。

一旦は、面接日を決めて電話を切ったけど、求人票と担当者の説明があまりにも違って
居たので不審に思い、この会社の評判を検索してみると、
http://jobtalk.jp/company/3876_evaluate.html
みたいな感じで殆どが否定的な意見ばかり。
大抵の会社は、肯定的な意見もチラホラ見えるけど、この会社は大半が否定的な意見。
その事と、このスレの中身が決め手になり、今日、応募のキャンセルの申し入れをしました。
その時も、担当者は「終日不在です」と電話口の姉ちゃん。

一応、ハロワには「会社に対して、条件面などしっかり明記させる様に指導願う」と
御願いしておきました。

このスレの皆さん、私をブラック企業に入る事を未然に防いで頂き有難う御座いました。

51 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/20(木) 14:17:17.54 ID:OWMFxmiA0.net

この会社は面接が一次と二次があって入社する時に住民票とかの書類で金かかるんだな。健康診断に5000は痛いなあ。俺は18日に面接に行って即採用だったが今日断った。研修の交通費とかでトータル1万越えるしなあ。求人票と違うからハローワークに苦情入れた

52 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/20(木) 17:39:52.66 ID:sadh3WWL0.net

>>51
健康診断は無料だった。
しかし、
地元では超有名なヤブ医者指定だった。

53 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/21(金) 10:37:03.34 ID:Pk+8ywVx0.net

日本管財に入社すると、給料が安すぎて
借入の審査がおりないと聞いたが？

54 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/21(金) 21:37:28.74 ID:aKtlHapd0.net

昇給が無いのは確かです

55 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/23(日) 10:15:29.60 ID:VNgUyUbT0.net

>>54
仕事は楽？

56 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/23(日) 10:42:11.80 ID:+x5QWIVL0.net

現場の人員を減らして契約を取る無能営業しかいない
ので当然に激務となります

57 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/23(日) 11:27:01.41 ID:VNgUyUbT0.net

>>56
＼(^o^)／

58 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/24(月) 19:37:54.91 ID:jjrRADQj0.net

株価よ　さがりたまえ

59 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/26(水) 11:13:36.12 ID:oytKEQKr0.net

決めた！
辞めよう。

60 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/26(水) 11:28:04.79 ID:oytKEQKr0.net

防災センターが、老人ホームみたい

61 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/26(水) 11:30:17.79 ID:4LyDd/Ug0.net

若いのが来たらイジメぬいて追い払うから永遠に老人ホーム状態
しかし支店には若いの寄越せとカムフラージュｗ

62 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/26(水) 11:41:58.59 ID:oytKEQKr0.net

>>61
若いって言っても、45歳くらいだろ？

63 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/26(水) 12:40:21.12 ID:QSD57XjX0.net

若いと簡単に辞めるからね
行先のない奴を選んで採用してるよ

64 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/27(木) 06:57:27.29 ID:O3VnCANe0.net

もう人事部は不要かもしれん

65 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/27(木) 07:40:01.53 ID:mPolAbUr0.net

ほんと、ここ老人ホームだな。

年金受給者は来ないでくれ。

66 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/27(木) 18:36:14.24 ID:+K3BcsPl0.net

手取り14万ってふざけてるわ。

67 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/28(金) 06:30:33.17 ID:d7iTDNHj0.net

役員どもをクビにしない限り給料が上がらんな

68 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/28(金) 09:48:57.79 ID:supHjMKW0.net

日本管財って名前だけなら一流企業っぽいのに

69 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/28(金) 10:03:08.59 ID:beRD71XA0.net

現場をないがしろにしている
年齢と経験と資格で給料決めればいいのに。

70 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/28(金) 23:09:06.52 ID:0d6VDB+70.net

愛知の三菱自動車の求人が年中ずっと出続けてるけど
よほど人を選んでるの？

71 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/28(金) 23:27:34.11 ID:aMHAcRlk0.net

うちは選ばないな

72 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/29(土) 00:53:22.23 ID:72O/+JHr0.net

ここブラック？

73 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/29(土) 10:13:07.38 ID:BYVU5VmX0.net

家の近くに救急病院があって警備室に日本管財の警備員がいたが老人ばかりだな。

74 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/29(土) 10:36:00.28 ID:SoSsnC4h0.net

>>26
日本管財？

75 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/29(土) 22:24:16.91 ID:g6+8K0WP0.net

ウチの親戚日本財団と間違えてやんの
いいとこ行ってるんだねってｗ

76 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/30(日) 10:18:14.74 ID:tmo0CCLr0.net

世襲企業はやっぱりダメですな

77 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/30(日) 16:00:07.16 ID:b2NuK2Te0.net

改正パート労働法　有期契約者も「差別的」待遇禁止

　パートタイム労働法が今春改正され、有期契約のパートタイム労働者に対しても、
仕事の内容などが正社員と同じであれば、賃金などの差別的待遇を禁止した。

改正のポイントは、差別的な待遇が禁止される対象者が拡大された点。「無期契約を結ぶパートが対象だったが、
改正により契約期間は問われなくなった」と同省の担当者。
正社員とパートを比べ、〈１〉職務の内容〈２〉転勤や配置転換など人材活用の仕組みや運用――が同一なら、
賃金や教育訓練、福利厚生施設の利用などで差別的な扱いを禁じた。守らないと行政指導を受ける。

　例えば、スーパーの販売員の場合、「接客」「レジ打ち」「品出し」など主な業務内容が同じであり、
与えられている職務権限の範囲やノルマの有無など「責任の程度」が大きく異ならなければ、職務内容は同一とみなされる。

　労働問題に詳しい弁護士の森博行さんは「食堂や休憩室を使えなかったり、通勤手当に差があったりすれば不合理といえる」と指摘する。

　ただ、人材活用の仕組みで、転勤範囲が「全国規模」と「通勤圏内」などと違えば、同一とはみなされない。
また賃金は算出方法が違う場合が多く、単純比較はできない。
同法には、待遇差を設ける場合、「不合理と認められるものであってはならない」との条文も新たに盛り込まれた。

改正のポイント
・契約期間を問わず、正社員と比べ、職務内容や人材活用の仕組みなどが同一であれば、
　賃金や教育訓練、福利厚生などでの差別的な扱いを禁じる
・正社員との待遇差を設ける場合であっても、不合理な差別は認められない
・雇用契約の際、事業主は賃金制度や正社員への転換措置などについて説明し、相談体制を整備しなくてはならない

http://www.yomiuri.co.jp/komachi/special/feature/CO005411/20150820-OYT8T50024.html

78 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/30(日) 16:02:16.64 ID:16zLhbMaO.net

ここで病院の警備募集してますが止めたほうがいいかな

79 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/31(月) 08:38:43.04 ID:H6AT7uyE0.net

給料安い

80 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/31(月) 08:42:56.76 ID:dYopXb6+0.net

無理な人員

81 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/31(月) 08:59:55.35 ID:5WBgFwi90.net

早く逃げてー

82 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/31(月) 20:32:16.53 ID:kb16yvut0.net

福利厚生

賃金などの基本的労働条件とは別に、企業が従業員やその家族の福祉向上のために行うさまざまな施策のこと

83 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/08/31(月) 20:41:11.36 ID:xRNXlAN30.net

福田更生

84 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/01(火) 08:03:25.93 ID:wCG7fgN60.net

防災訓練やってるー？

伝言ゲーム気分な？

85 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/02(水) 19:46:28.68 ID:1Eg8YK710.net

立ち上がれ　社員たちよ！

86 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/03(木) 12:16:42.97 ID:dPYCThvv0.net

同族からの脱出！

87 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/03(木) 23:15:25.42 ID:WWl/Xe2T0.net

【経済】 シャープ管理職６００ポスト廃止　経営判断の迅速化目指す

http://www.47news.jp/CN/201509/CN2015090301001546.html


日本管財もやろうぜ　！

88 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/04(金) 11:14:20.72 ID:p2roaQP70.net

▼万引き見つかり、警備員に大便投げた疑い　愛知の男逮捕

ショッピングセンターで食料品を万引きし、追いかけてきた警備員の顔に大便を
投げつけたとして、愛知県警は３日、同県春日井市に住む無職の男（５９）
を事後強盗の疑いで現行犯逮捕し、発表した。
容疑を一部否認し、「びっくりして大便をもらしてしまった。万引きはしたが、
大便を投げつけてはいない」などと供述しているという。
東署によると、男は３日午後０時４０分ごろ、名古屋市東区のショッピングモールで、
ローストポーク２点（計１９６０円）を盗んだところ、男性警備員（２８）に見つかって逃走。
建物の外に出て駐輪場で肩をつかまれた際、逃げようとして自分の大便を警備員に投げつける
暴行を加えた疑いがある。
http://www.asahi.com/articles/ASH937TH4H93OIPE03J.html

89 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/04(金) 12:41:58.65 ID:QIza8gHN0.net

経理総務を募集してたで。

90 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/04(金) 13:59:51.02 ID:vDAM1/fI0.net

社員にも見放されてきたか

91 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/04(金) 20:15:44.16 ID:4y6IiGF40.net

公開！平均年収が高くない500社ランキング

http://toyokeizai.net/articles/-/75110?page=2

給料の安さに定評あり　３０位だぜー

92 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/05(土) 01:08:05.66 ID:fXdNrygZ0.net

それ管理人の給料も入ってるやん

93 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/05(土) 08:14:04.59 ID:TJIoizT50.net

１０月に最低賃金改定あるけど
時給８００円からあがりますか？
あがらなかったらシニアパートと時給格差がなくなって
(´・ω・｀)ｼｮﾎﾞｰﾝですわ

94 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/05(土) 08:44:19.78 ID:Lscn6OUl0.net

兵隊は年収200万ある？

95 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/05(土) 08:50:41.67 ID:ff9chy2f0.net

目指せ　日本１給料の安い会社

96 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/05(土) 10:44:18.54 ID:9rB8y+nt0.net

来年度は現役世代社員時給800円で
最低時給のシニアパートが時給815円とかで逆転現象が
地方支店で常態化するんだろうな

97 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/06(日) 08:57:53.01 ID:WipTEt+s0.net

http://takuminomai.com/p1.html

98 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/07(月) 20:38:50.46 ID:Pl9SJqhD0.net

>>78
警備はどこも人手不足
何も時給社員に応募することはない
病院は夜間電話対応とかあって
大変だよ

99 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/08(火) 17:31:41.36 ID:mLSz0QA40.net

神戸支社はハローワークで見たら月14万だったなあ。税金とか引くと11万ぐらいか？まぁ入社したら健康診断に5千、住民票300円、治産禁治産に900円、登記されてない証明に300円、写真が証明写真3枚で500から700円、後は研修4日間の交通費が掛かるなあ。

100 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/09/08(火) 21:52:55.91 ID:Few6NgOS0.net

神戸支店で警備員やっててクレカの審査通りますか？