【一号警備】常駐警備に転職55

181 ：名無しさん＠引く手あまた：2017/07/10(月) 13:15:30.44 ID:kHp95V6h0.net

逆に契約社員の募集なら、その待遇を逆手に取る方法もある。
契約社員は上限３年の契約満了日で辞めれば、失業給付がすぐに支給されるはず。

今から契約で２年間働いて２０１９年の契約満了日で辞めれば、
オリンピックは夢の失業給付で観戦ができるし、その頃は景気も良くなり転職も楽だ。

夏から働けば、３か月の試用期間は残業が免除されるはずだから、
残業発生は涼しくなる秋からと考えられる。夏の入社は悪い事ばかりじゃない。
夏は辞めるやつ、暑さで倒れるやつも多いから、チャンスと思ってハロワに行ってみろ