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スレを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part291

455 :おさかなくわえた名無しさん@\(^o^)/:2016/09/28(水) 19:34:37.42 ID:jB7fSxe0.net
>>432です

いろいろな方にレスいただけて涙がひっこみました、ありがとう

部長がアレですか…そうなのかな…普段は気を遣いすぎですよってくらいなんですが

このまま尻尾を巻いて逃げるのは悔しいです
時間が経ってこのスレで相談して落ち着いてきたら、
私は「逃げるのは悔しい」の気持ちが一番強いのかなと思えてきました
そしてこの仕事は好きなので続けたいです(いつか切られるとしてもその時までは)

上記二点を踏まえると
ここは私がバカというかピエロというかに成り切って前任者を良い気分にさせて
引き継ぎを再開してもらう
というのがいいかなと思うんですが、弱すぎですかね?

驕った性格を指摘されたついでに言ってしまうと、
前任者の仕事は引き継ぎをしてもらえれば、私も出来ると思います
ぶっちゃけ引き継ぎなしでもなんとかいけると思います
前任者のように超一級の結果は無理かもしれませんが
必要十分な結果は出せるでしょう

あくまでも私たちは研究「補助」職員なのでブレーンは他にいるのです
ブレーンの指示通りに動くのが私たちの仕事なんです
前任者はブレーンとのやりとり全くなしで自分一人で進めて結果を出すやり方で、
驚くことに、報連相が皆無なんです
私にもその流儀でやれと言っていました

「前任者ほどの仕事は出来ませんし、私は報連相がないと動けませんがそれでもいいですか?」
と採用初日に部長とそのブレーン氏に確認したら、
「あそこまではしなくていいから大丈夫。報連相でいきましょう」
と答えていただいています

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