ｽﾚを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part384

おさかなくわえた名無しさん

職場に居る注意女面倒臭ぇなぁ。
今夜勤の休憩中。

マニュアルあるのに、自分ルール押し付けといてそれが出来てなかったら密告。
マニュアルとやり方違いますんで、あなたの言う事には従えませんって新人が２,３人居たが
そいつらに↑の仕事やらせながら自分の仕事手伝わせて大幅に仕事遅らせて、「ほら！あんなに仕事遅いんですよw」ってイジメ。

ウザいし面倒臭いし、お前バイトじゃん。
新人は皆正社員でお前より頭良いんだよ。うちでとってる新卒はほぼ〇大だよ。
あとお前と違って資格持ちで教育も受けてるから知識も頭のレベルも違うんだわ。
だから業者内容以外の事はしちゃいかんってルールを律儀に守ってるんだよ、リスクだから。
勝手に業務指導するなって言ったら泣きながら女子更衣室に閉じこもりやがった。

はー、上司からは
「気持ちは分かるが部内評価に関わるから謝ってこい、俺もお前の評価下げたくない」って言われたから謝ってくるけど
ニヤニヤしながら「ほら私悪くなかったでしょ？」って勘違いしてまた図に乗るから面倒臭ぇ。

今までお前を注意して謝った連中、お前が正しいから謝ってたんじゃねぇんだよ本当に馬鹿だな。
あと今までの新人が使えないから飛ばされたって皆に言ってるけど、
バイトでも出来るレベルの業務じゃなくて資格持ち業務のあるちゃんとした職場に異動しただけだし
そいつらは元々〇大卒の出世コース行きの本物のエリートばっかだよ。
高卒の俺らと違って将来役職になる奴らだわ。
お前が異動しないのは、仕事が出来る有能だからじゃなくて、その単調作業をやらせて辞めるまで閉じ込めとけって話だから。
それでも新人が配属されるのはお前への業務指導目的じゃなくて
その単調作業のマニュアルが、この会社の基本だから慣れてもらう為に入れてるの。
最初から新人に数をこなせなんて目的で入れてねぇって何度も説明してるだろ。
私ならこの数出来るのに新人はこんだけしか出来ないんですよぉってわざわざ実績見せに来なくて良いから。

あー、本当に言いてぇ。
時給いいし残業無いし辞めないんだろうなこのまま。
コンプライアンス重視で、パワハラ、セクハラに厳しい会社だから、余計に面倒臭いわ。