元エージェントだけど質問ある？

247 ：名無しさん＠引く手あまた：2015/04/06(月) 17:11:29.96 ID:Svj63w5g0.net

でも俺は何社かで人事やったけど
(一部上場の大手から数十人単位の中小まで)

同じポジションで横並びになった時に年収のゾーンが低い方を採るのはどこの会社も同じだよ
(要するに30代の高スキルと20代の半ばの第二新卒なら年収を鑑みて後者を採る)

エージェント経由を取らないわけではないが当然インセンを含めて支払う価値があるかは選考の対象となる
その結果として同じスキルや年収ゾーンの候補者が並ぶと自己応募の方が採りやすくなるのは事実だよ