社内失業～企業に捨てられたﾌﾟﾛｸﾞﾗﾏｰ

仕様書無しさん

休業だったり、休日の振替だったり、代休だったりするのを「休みが多い」、「平日に休みを取れる」って言っちゃう会社もあるからな。
※詳しくは「使用者の責めに帰すべき休業　労働基準法」、「休日の振替　労働基準法」、「代休　労働基準法」で検索
現実は会社の仕事量が減って社員が自宅待機をさせられる、あるいは、納期が厳しく忙しい案件で社員が休日に出勤せざるを得ないという状況なのだが。
休業の話に限らず、会社が言うことはどれだけ情報をオープンにしているように見えても、やっぱり肝心な部分がぼやかされているなあって思う。