大手子会社(下請)で働いている底辺リーマン

85 ：名無しさん＠明日があるさ：2020/04/29(水) 09:56:08 ID:0.net

ウチの場合、部長職は軒並み親会社からの天下りのやつが占めている。

そいつら実務何もわからないから、やってる仕事って数字集計とメクラの決裁だけ。

何か部のスキームで改善すべきなこと提案しても握り潰されてしまう。自分が何か変化かけていく手間と責任を負いたく無いために理不尽に現状維持を貫いてる。

こんなやつらが現場の倍ぐらいの給料持って行ってるからやる気無くなるよ。